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夢織人

うつうつまっしぐらε=ε=ε=ε=ε=┌(; ・_・)┘

プロフィール

ゆめおりひと

Author:ゆめおりひと
きゅっきゅっきゅっニャ♪


アニメ系民族系の音楽が好きです。
堀江由衣・Ceui・zabadak・135・
丹下桜・遊佐未森・志方あきこ・葉月ゆら

他にTalesOfTheAbyssと聖闘士星矢好き。

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2014.07
06
Category : 日記
Theme : ひとりごと
Genre : 日記
新人さん入ってきました。

教育係は私になりました。

前は同僚(25)が教育係だったんだけどね。んで次回もお願いするみたいなことを言ってたんだけど。

前回、私が辞めるので私が教育をしていたのですが、

同僚が「あぁしたほうがいい、こうしたほうがいい」とい情熱を抑えきれず、

まぁ取られた感じだったのです。

「座ってる暇があったら教えたほうがいいんじゃないですか? 時間の無駄です」とか口出しされたし。真顔で。

上司も教育は同僚のほうがうまいと言ってたし。


でも他の班から文句でも出たのでしょうか。辞める人が教育しないでどうする、と。

私は一言も「同僚のせいで前の人が辞めたからまだ続けなきゃいけないじゃない」とか、言ってないんだけどね。


同僚は今回の新人さんが入るという話を聞いてから、やる気マンマンで教育の前準備をしてるほどでした。

でも教育係が私と聞いて・・・ふてくされてました。

んで私に対して敬語も無視で冷たい態度を取るようになりました。

わけわからん。


同僚のほうが頭もいいし、行動的でもあります。

そんな同僚の横で教育したら、見てる同僚の腹の中で「こう教えた方がいいとか、こう言わないと伝わらないとか」考えているんだろうなと憶測してしまって怖いです。

実際口出しもされるだろうし。

しかも態度が冷たいから、新人さんも察して「この職場は楽しくないかも」とか思われたら終わりでしょうね。

新人の教育よりも、同僚が不安でなりません。

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